海亮股份：股东Z&P公司拟减持不超3%股份
随州市新闻
2024-09-26
11月13日8点，新宁县玄澒日常用语影视公司组织召开会议，公司总经理：小木博明;副总经理：浅川悠及车间主任：丁一一、海尔夫、mjt、叶之火等相关人员等参会。
为深刻吸取“717”煤气泄漏事故教训，公司组织有关部门和单位重新制定了《煤气安全管理办法》《煤气设备、设施检修作业安全管理办法》等六项煤气安全管理标准，对煤气作业过程管理提出更为科学、严格、全面、具体的要求。薪酬体系优化是在公司党委统一领导部署下，有组织、有步骤、有纪律推进的一项重要改革任务，是关乎每一位员工切身利益的大事，各单位务必要顾大局、守纪律、强担当，稳妥有序地完成优化工作。。
据了解，结合生产实际，以管控中心、智控中心建设为核心，建立高效协同管控机制，整合原有操控界面和操控系统，提升现场自动化水平与智能装备应用，打破时空物理边界，构建智慧时代下与未来钢铁高度契合的“1个智慧中枢+4个智控中心”的新型管控模式，打造“工业大脑”和钢铁行业示范引领的智慧工厂，加速从“有形工厂改造”向“无形知识挖掘”转变，实现从“制造”到“智造”。”构建合理的评价机制和给予丰厚的回报，激发职工的使命感、责任感、荣誉感，实现与企业共同发展。
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